Ramazan ayının yarısını bugün geride bırakıyoruz. 10 Nisan Çarşamba günü de bayramın ilk günü. Bugünlerde çalışanlar bayrama ilişkin planlarını yapmaya başladı.
Geçtiğimiz hafta içerisinde Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın kamu kurum ve kuruluşlarında çalışanların 8 Nisan Pazartesi tam gün, 9 Nisan Salı (Arife) ise yarım gün idari izinli sayılacağına yönelik açıklaması sonrası kamuda 9 günlük tatil için planlamalar hızlandı.
Özel sektörde idari izin söz konusu değil. Ancak özel sektör için de ‘köprü izin’ formülü ya da yıllık izin ile tatilin 9 güne uzatılması mümkün.
1,5 GÜN TELAFİ ÇALIŞMASI
Özel sektörde bayram tatilinin 9 güne çıkarılması için iş yeri bazında köprü izin formülü üretilebilir. İş Kanunu'nda 'telafi çalışması' olarak ifade edilmiş bir düzenleme bulunuyor. Buna göre; işveren resmi tatillerden önce veya sonra işyerini tatil ederek bütün çalışanlara izin verebiliyor. Yani işveren 8 Nisan Pazartesi gününü tam gün, 9 Nisan Salı gününü yani Arife'yle yarım gün tatil edip bütün işçilere izin verebilir. İşveren, bu 1,5 günlük tatili, iki ay içerisinde yani 9 Haziran'a kadar telafi çalışması yaptırma hakkına sahip.